職種別採用

（日）初めから職種別に新卒の応募を出す採用方法。
（英）A recruiting method in which a company specifies the positions that job seekers may apply.

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人事部

（日）企業において、採用活動や社員研修などを担当する部門。
（英）A company division that handles recruitment and employee education.

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集団面接

（日）5人程度でまとめて行われる面接。
（英）Around 5 applicants are interviewed simultaneously.

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就職浪人

（日）大学卒業前に就活を終えられず、さらにもう一年就職活動を行うこと。
（英）Continuing a job hunting one more year as students could not finish it before graduation.

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志望動機

(日）主に履歴書に書き、面接でも聞かれる。
(英）Mainly asked to write on the applicant's resume and will also be asked during interviews.

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自己分析

(日)自身の過去の経験から自分自身を分析すること。　
(英)An analysis of self from past experiences.

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業界研究

(日)産業別にの事業内容を調べること。　
(英)The process of researching companies.

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企業研究

(日)同じ業界にある他の企業ではなく、なぜその企業を志望するのかを考えること。　
(英)The process of researching a specific company in order to find what differentiates the company from the rest of its competition.

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就活

(日)就職活動。　
(英)Abbreviation of "shushoku katsudo".

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有給休暇

（日）給料の支払われる休暇。
（英）Allowed vacation with salary.

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